职业规划师:年纪轻轻就想退休,这可不行!

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职业规划师:年纪轻轻就想退休,这可不行!

时间:2022-11-01 10:06:48来源:向阳生涯作者:点击:2123

导读:我们得按照职业规划大纲聚焦当下,走好当前的每一步
“二十多岁就能退休的话,那该多好”,这似乎已成为新一代职场人的共同想法。

反复跳槽、迅速离职、前路迷茫导致职业规划越来越模糊,职业生涯道路越走越窄,职场人想退休的愿望也就不难理解了。

另一方面,很多职场人焦虑的原因也在于职业规划并不是一时的事,它会影响整个职业生涯的发展。

道理也确实是这样,但有时候我们反而容易被桎梏住,不敢勇往直前,只能被焦虑一天一天抹去我们的光芒。

世界职业规划大师舒伯提出的“生涯发展理论”,把职业发展分为了成长期、探索期、建立期、维持期、衰退期5个阶段。

年轻职场人就正处于动荡不安但又朝气热血的探索期。

所以,自身“职场晃动”是很正常的;而且,5个阶段是循环和动态发展的,大不了再“开端”,也许就能找到新的出路。

最重要的是,我们得按照职业规划大纲聚焦当下,走好当前的每一步。

要是一直张望、焦虑着还未开辟的路,那你终究会沦陷于焦虑和害怕的泥沼中,不得解救。
 
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