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  从职业规划的角度选择高薪不喜欢和低薪很喜欢的工作

  高薪也无法为工作提供源源不绝的动力，一些人会在工作一段时期后，感到心理满足感很低，职业发展前景不明朗。可是面对现实，舍弃现在高薪工作，选择喜欢的行业从零开始，确实也有点犹豫不决。那么，该怎么选择呢？

  房地产销售转型职业规划 地产行业转型职业规划咨询 新媒体运营职业规划 1346职业规划 / 2019-11-18

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  中国职业规划师协会颁布的中国职业规划师资格认证的标准-向阳生涯

  职业规划师，一种全新的朝阳职业，伴随着社会的高速发展和职业选择的自由化和多元化，正被中国社会广泛需求。是以职业人的个体利益为核心，结合专业的知识和技能，给予客户有关职业的选择、适应、发展等方面的专业咨询、辅导、建议和解决办法的专业人才。

  职业规划师要求 中国职业规划师资格认证标准 执业级职业规划师要为客户提供的服务 2518职业规划 / 2019-11-14

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  如何帮助大学生从职业生涯规划中提升自身就业胜任力

  大学生制定职业生涯规划尤为重要。学生可以在职业生涯规划的每个步骤明确职业方向，不断地完善自己，提升自己的就业胜任力，才能在毕业时从容面对就业压力和挑战，完美地从学生角色转变为一个准职场人的角色，最终实现目标职业，且立足职场。

  大学生职业生涯规划 大学生如何提升自身就业胜任力 从职业规划中提升就业胜任力 1092职业规划 / 2019-11-13

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  只有理清顾客的痛点，才能找到对症下药的方法——第65期CCDM中国职业规划师课程报道

  正如向阳生涯创始人、CCDM中国职业规划师课程主讲人洪向阳老师而言，分析顾客的需求，是成为一位专业的中国职业规划师的第一步，只有理清楚了他们真正的痛点，才能够在学习中找到对症下药的方法。

  中国职业规划师开班报导 中国职业规划师课程现场 中国职业规划师课程报道 CCDM 1129职业规划 / 2019-11-12

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  奔三的90后职业发展瓶颈—行政工作转型职业规划咨询案例

  临近年末，最扎心的是辗转反侧的90后，即将便要踏入三十而立的年龄，总结自己在大学毕业后的这些年，工作依然是老样子，做着基础岗位的工作，在升职加薪的道路上苦苦挣扎，当初自命不凡的90后几乎已让现实生活磨平棱角。

  职业发展瓶颈 行政工作转型 行政工作转型职业规划咨询 1092职业规划 / 2019-11-11

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  三十五岁职场人如何找到职业安全感—自动化设备业务员转行职业规划案例

  但工作三五年，身边职场危机重重，目前的工作稳定性不高，在职场中得到工作上的认可，站住脚，处理起码的经济问题，才可以得到职业安全感。怎么提升职场安全感呢？

  三十五岁职场人职业规划 自动化设备业务员职业规划 转行职业规划 1134职业规划 / 2019-11-04