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盲目跳槽越跳越糟
2015年02月05日              来源:向阳生涯

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  根据向阳生涯的职场调查,跳槽者选择跳槽的原因很多,有的是为了谋取更高的薪水、更高的职位或更大的发展,有的是感觉自身价值没有充分被体现,还有的是因为人际关系紧张,或是工作缺乏愉悦感等等。各种各样的跳槽原因无可厚非,但向阳生涯 职业规划 专家提醒欲跳槽者,跳槽是职业生涯中的大事,必须是在对自己的职业生涯进行了科学、理性的规划后才能行动,切记不能因一时头脑发热、或盲目做决定,否则,不但达不到预期效果,而且还会产生许多“后遗症”。一个人的职业生涯发展有不可逆性,盲目跳槽只会越跳越糟。

盲目跳槽越跳越糟

  向阳生涯职业咨询案例:

  何小姐3年前来到上海,在一家中型公司做出纳。她工作勤奋,经常加班加点,闲余时间还积极备考CPA证书。不久,她的职位被转为财务,工资也翻了一倍。今年CPA考试一结束,何小姐就另谋高就,在一家外资企业担任财务,工资上涨了近1/3。何小姐现在还在学习经济法课程,希望3年内做到外企的财务经理。

  相比之下,方先生的跳槽就没有这么成功了。他原本是某汽车公司市场部的负责人,工作1年后跳槽去了一家汽车杂志,工资涨了,工作环境好了,但媒体的快节奏让方先生感到并不轻松。半年后,他又跳槽去了一家大型办公用品公司,办公地点在郊区。方先生对此感到不满意,于是接连跳往海外电视台、品牌电脑公司,最后又回到汽车制造企业担任生产经理。他的跳槽经验可谓丰富,但是兜了一个大圈后又回到了原点,可谓是徒劳无功。

  向阳生涯职业规划专家认为,何小姐之所以跳槽成功,是因为有明确的职场目标,跳槽是按照自己清晰的职业规划进行的,因此效果显著;而相比之下,方先生的跳槽显得非常随意,对工作有一点不满意就“走为上计”,这种跳槽不仅达不到原来的职业目标,还浪费了不少时间和精力。
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