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妙谈“小老板”转型入职场
2014年10月24日              来源:向阳生涯

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  开店,是很多人的梦想。小店成本不高,而所得收益却均可归自己所有,不用朝九晚五,这份自由也让许多小白领动起了自己做老板的念头。然而,真正开始单打独斗后,很多人却也被铺天盖地的琐事伤透了神,打理店面异常辛苦,付出的可能是几倍于打工的时间、精力。从进货到销售,从里到外,都要自己亲力亲为,更何况,生意并不尽人意。想要回到职场寻求安定,却发现自己好像已经与这个曾经熟悉的环境渐行渐远,该如何重回这块阵地?很多人都有着困惑。近日记者分别采访了两位有过开店经历的职场人士,对于这段不一样的职业体验,他们也有自己的话要说。
  王雪瑞
  主角1:陈莉
  小卖家“压力山大” 入职场困难重重
  陈莉的年纪并不大,却已经有过两年自己当老板的经历。刚毕业时,别的同学都在为工作奔波,她却早早地相中店铺,筹划着将自己的奶茶店开了起来。“当时觉得同样是赚钱,自己开店更有成就感。”可是当最初的兴奋劲过去,陈莉要面对的则是更多琐碎的经营之事。“早上9点半开门,晚上7点关门,每晚回家后,我还要把当天的账目全部核对后才能休息。可是每月辛苦经营下来,小店除去房租水电和原料成本等,所赚的不过两千左右。”正因为这份投入与回报不成比例的事业,让陈莉也萌生了退意。现在的陈莉在一家私营公司做销售,但是从老板到打工者,陈莉说自己还没有完全适应,由于毕业后从未踏足职场,现在的她对于工作中的很多法则还不甚了解。“经常被客户一个电话弄的一整天都没有好心情。”这样看别人脸色的生活也让她苦不堪言。
  主角2:宝君
  从咖啡店主华丽转身 做企业中层如鱼得水
  同样是小店经营者,宝君却完成了从店主到企业中层的华丽转身。去年夏天,宝君从工作了4年的留学机构离职,做起了属于自己的咖啡店。宝君介绍,他的咖啡店更偏向于私人club性质,对很多人的来说,这样的小店更能满足他们的小资情怀。“闹中取静的格局、现磨咖啡、微博推广,这些也成为小店能够盈利的重要因素。”不过即便咖啡店生意蒸蒸日上,宝君对职场却依旧向往,所以当一个更大的平台向他抛来橄榄枝时,他便毅然做出取舍。开店之前拥有的四年留学行业管理经验,让其顺利进入现在的这家大型留学咨询公司任业务总监。宝君说,开店凭借的是一份兴趣,但他的事业还希望落地于职场。“开店往往要承担更多的经济风险,相反,在职场上打拼虽然需要遵循一定的职场法则,但是有了相对稳定的经济来源,在工作的过程中也可以了解最新资讯,这些更能给我带来安定的感觉。”
  听过来人说
  重回职场曾有陌生感 事先要做好案头准备
  虽然看上去宝君顺利完成了从老板到白领的转变,但是在初回职场的阶段,他也曾花了两个月时间才真正进入了工作状态。“一旦脱离了原先的行业环境,重新回来后对于一些专业术语的反应稍显迟钝。职场上更注重流程和规则,而这些在开店自己做老板时都是可以忽略的。”因此,对于如何更好地完成两种身份间的过渡,宝君认为,还是应该在入职前多做一些准备工作,了解你将要从事的这份工作,了解企业的文化、行业知识,有条件的话,还应当重拾自己原先的行业资源,如合作伙伴、媒介关系等,这些都将帮助你更快地进入工作状态。
  专家怎么看
  开店经历也是一种优势 可利用长处为自己谋划
  对于那些像陈莉一样并没有丰富工作经历的人来说,该如何完成职业转型呢?向阳生涯管理咨询集团首席职业规划师洪向阳表示,虽然与传统意义上的职场环境有所差别,但是自己开店的经历对于进入职场是有一定帮助的。“开过店的人对于服务的细节、以及运营的成本等都有更深刻的认识,这对于他们日后的工作也有帮助。”洪向阳认为,对于职业化程度不高的经营者来说,要想进入职场,首先还是要选准行业,找到最适合自己的方向和兴趣点,当然也可以利用自己从事服务业的经验为自己谋划适合的职位,其次,在心态上,求职者也要尽快转变,要遵循企业的工作流程,同时也要注意与团队成员间的融合。
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